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EL MINISTERIO DE IGUALDAD OTORGA A AGAMED EL DISTINTIVO "IGUALDAD EN LA EMPRESA" 2020


Se trata de un reconocimiento a la excelencia en la aplicación y desarrollo de medidas de igualdad entre mujeres y hombres, en el desarrollo de los planes y políticas de igualdad de las empresas


TORREVIEJA (31-05-21). El alcalde de Torrevieja y presidente del Consejo de Administración de AGAMED, Eduardo Dolón, informa que la empresa de economía mixta que se encarga de la gestión del ciclo integral del agua ha obtenido el distintivo "Igualdad en la Empresa" 2020, otorgado por el Ministerio de Igualdad del Gobierno de España. Un reconocimiento a la excelencia en la aplicación y desarrollo de medidas de igualdad entre mujeres y hombres, en el desarrollo de los planes y políticas de igualdad de las empresas que lo han obtenido en esta décima edición (solo 17 entidades), lo que respalda, si cabe aún más, los positivos resultados que ha logrado AGAMED en la implantación de las políticas de igualdad.

AGAMED pasa a formar parte de un grupo exclusivo de referencia en materia de igualdad, la Red de empresas con distintivo "Igualdad en la Empresa" (o Red DIE), integrada por 170 organizaciones que han obtenido este distintivo en alguna de las convocatorias llevadas a cabo desde el año 2010.

Como entidad distinguida por "Igualdad en la Empresa", AGAMED tiene que mantener y ampliar la implantación de estas políticas durante los próximos tres años, que se corresponden con la vigencia del distintivo, reforzándolas para lograr que ésta se haga efectiva en todas y cada una de sus áreas, con cada mujer y hombre que preste los servicios en las mismas. De esta forma, se contribuirá de forma efectiva a seguir mejorando el clima laboral, la toma de decisiones, la imagen interna y externa y, en general, la competitividad y rentabilidad de AGAMED.



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