Actualidad

Las inscripciones se realizan gratuitamente en http://torreviejaua.eventbrite.es/

El único requisito es disponer de un ordenador portátil, ya que el resto de dispositivos tecnológicos serán proporcionados por la organización

Cuando necesitas dar a conocer un proyecto profesional o empresarial, debes tener clara la respuesta de las Redacciones de los distintos medios ante la información que se les ofrece. Esto es necesario, ya que todos los días llegan a los medios de comunicación miles de noticias. Por una cuestión lógica de falta de tiempo y de medios no se pueden incluir todas ellas: es aquí donde los medios empiezan a construir la realidad que plantea cada día, lo que diferencia un medio de otro.

DIRIGIDO A: Todo tipo de pymes, en especial las pequeñas empresas con capacidad de crecimiento empresarial.

Abierta la XI edición de los Premios Ponemos la Primera Piedra de Lafarge Holcim. 

La concejal de Deportes del Ayuntamiento de Torrevieja, Diana Box Alonso, informa que el Open Internacional de Bowling “Ciudad de Torrevieja”, muy popular entre las crecientes masas de jugadores nacionales e internacionales, se celebrará por undécimo año consecutivo en Ozone Bowling Torrevieja, entre el 16 y el 24 de septiembre. Este año, es el torneo más internacional que se celebra en España y a la vez un torneo oficial del European Bowling Tour anual. Simultáneamente, en la misma bolera, también se llevará a cabo otro torneo para jugadores/as mayores de 50 años, el III Torrevieja Senior Open.

En un mundo donde la comunicación efectiva es esencial, transmitir mensajes claros y coherentes, tanto interna como externamente, es primordial.
En esta jornada, profesionales de la comunicación nos explicarán cómo construir una identidad de marca sólida y cómo comunicarla de manera consistente a través de diversos canales de comunicación.
DIRIGIDO A: Startups, CEOs o gerentes de pequeñas y medias empresas, personas emprendedoras que quieran mejorar su comunicación.

La relación empresa y empleado están cambiando. Los roles y las exigencias también. Atender las necesidades de los trabajadores, procurar su bienestar y favorecer un buen clima laboral son claves hoy en día, aparte de la retribución económica, a la hora de captar talento, fidelizar equipos y disminuir la rotación. Y esto es válido tanto para grandes empresas como en pequeños negocios. En empleos cualificados y en aquellos que no. Cada perfil requiere de una estrategia de fidelización y le corresponde a la empresa tomar la iniciativa y adaptarse a los requisitos del mercado laboral actual.

Taller online de 6 horas con Carlos Sebastián. Comienzo: el lunes, 18 de septiembre de 2023 a las 15:30. Finaliza: el martes, 19 de septiembre de 2023 a las 17:30